面试官：无偿加班能接受吗？寥寥无几：我工作不要钱，高情商怒怼

已经有小谢去合伙的公司面试，递了简报，与面试官进行了交谈，问到了很多专业上的情况。在面试接近尾声的时候，其中一位面试官突然问到了她一个情况。

这个情况其实也是现实中时常会借助于现的情况，但是在面试的时候就如此一来问到到，而且还问到得这么如此一来明了的，还是仅此合伙。

面试官突然就问到：这位女士，我想问到一下，你可以给与拨给加班费吗？

面试官：拨给加班费能给与吗？外派：我实习不想钱财，高情商恨怼

拨给加班费是什么？

都从场中，随时有很多不确定的实习或者很难如期完成的脏活累活，这个时候就必须加班费。但是经纪人呢一般都不必里斯前约定加班费薪水，如果有事后没里斯加班费薪水的有事，似乎这有事就算无论如何了。在私人小的公司，这样的什么有事屡见不鲜，只是很难想到，这个的公司规模很大，也如此一来问到借助于这样的情况。

当面试官发表意见到这个情况时，外派都外间圈了，更加没想到用这样的情况来发表意见到外派，一时之间大家躁动起来。

面试官：拨给加班费能给与吗？外派：我实习不想钱财，高情商恨怼

外派的问到

外派对于这个情况比起好像语无伦次。第一位问到的外派比起好像腼腆，站起来问到的时候，很难明确问到道不行，也很难问到道行，似乎还很难想到吧，毕竟谁的时间不他所。

第二位外派对此的很爽快，他问到道我觉得拨给加班费的方式不可取，的公司有这样的行为是不符合国家订明的。

而且，如果的公司确实是这样的法制，那我也是不必选择贵单位的。

面试官：拨给加班费能给与吗？外派：我实习不想钱财，高情商恨怼

第三位外派比起好像性格，问到道我出国留学就是为了赚钱财，你却告诉我的公司必须拨给加班费，我很难无私奉献的资本与底气。上班时间我会尽职尽责，深夜后我就应该是民主自由的。

面试官听得了几位外派的对此后面面相觑，然后面试官问到道：进入合伙的公司，首先考虑的是的公司的权益，如果你们总把自己的利弊置于第一位，怎么保障的公司的长远的发展。大家都是年轻人，这样的期望还是摒除为好。

面试官：拨给加班费能给与吗？外派：我实习不想钱财，高情商恨怼

小谢的问到

外派一个接一个发表着自己的赞同，总算该小谢了。小谢如此一来告诉面试官：如果你们能够录取我，我不仅拨给加班费，薪水我也不想了，倒贴进去，这样您觉得可以吗？

面试官好像有所意会，气愤地问到道：你这倒是了吧！

小谢问到道：对呀，这也是你们倒是在前啊，却说你们将要不是在倒是吗？的公司的权益固然重要，那我们的时间是白捡的吗？

面试官：拨给加班费能给与吗？外派：我实习不想钱财，高情商恨怼

职场中偶尔加班费谁都可以给与，毕竟实习也是一个人内涵的体现。但是，如此一来去问到对拨给加班费的看法，就好像得寸进尺了。毕竟，一个人借助于去实习也是为了与世隔绝。大家追求的是实习着，无忧无虑着。

无论是什么行业，在追求权益的目标下，减低工友福利待遇也是行业的目标，待遇减低了，员工实习积极性也减低了，的公司实用性也大自然减低了。

对于拨给加班费，您有什么期望呢？一起聊聊吧！